韶关市韶瑞重工有限公司

  • 企业性质:合资企业 成立日期:1992-10-1
  • 注册资金:1.85亿元 人民币 员工规模:200~500人
  • 所属行业:机械制造、机电设备、重工业 所在地区:广东-韶关
优质企业 高薪职位 社会保险 公积金 公费培训 公费旅游 带薪年假 标准工时 年终奖 绩效奖金 工作餐 每周双休 生日礼金 生育补贴 定期体检 环境优雅 管吃管住
职位要求

发布日期:2019-05-26 学历要求:本科 工作经验:五年以上 年龄要求:23岁以上 工作地点:韶关 住宿情况:提供住宿

具体描述
工作职责:
1.与人力资源经理一起,与各部门经理沟通和分析人员培训需求,制定年度培训计划和日程安排。
2.监督和控制所有培训活动,确保所有培训活动有效、培训费用在预算范围内。
3.跟踪和评估培训课程的合理有效性,定期向经理层提交培训报告。
4.高效专业地支持和实施全球/中国区的学习和发展项目并有效在韶瑞开展。
5.作为内训师,为公司提供基础培训课程。
6.与人力资源经理一起,提出新的学习解决方案,促进公司的学习文化。
职位需求与任职条件:
1.本科学历,人力资源相关专业,5年以上工作经验
With a Bachelor’s degree in HR or a related field, at least 5+ years HR experience
2.熟悉劳动法等相关法律法规
Knowledge of Labor laws and related regulations
3.具备培训管理经验和理解力
Experience & understanding of training management is required
4.较强的沟通能力,能有效与各级组织进行沟通(口头/书面)
Strong communication skills, ability to effectively communicate (in writing and verbally) to all levels of Organization
5.良好的英语听说写能力
Proficient English in both writing and speaking

工资:5000-10000元/月
面试须知
面试时请带好身份证、学历证明书原件、小一寸近照3张、中英文个人简历一份、其他荣誉证书及资质证书等。
国家法律规定,禁止用人单位在招聘面试过程中向求职者收取任何费用(抵押金、培训费等),请求职者提高警惕。 应聘职位 收藏职位

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